Koppert wzmacnia swój zespół i jest gotowy na przyszły rozwój
BERKEL EN RODENRIJS, Holandia — Firma Koppert, światowy lider w dziedzinie biologicznej ochrony roślin, z dumą ogłasza wzmocnienie swojego Zarządu oraz powołanie nowego Globalnego Zespołu Przywódczego. Te zmiany to ważny krok w realizacji naszej strategii długoterminowego wzrostu oraz utrzymania pozycji lidera w branży.
Silny fundament dla zrównoważonego wzrostu
Nowa struktura kierownicza umożliwia firmie Koppert lepsze dostosowanie się do potrzeb regionalnych przy jednoczesnym dążeniu do realizacji długoterminowych celów. Łącząc innowacyjność i koncentrację na kliencie z globalnie zintegrowanym podejściem, struktura ta jeszcze bardziej zbliża klientów do rdzenia organizacji. Dzięki regionalizacji firma Koppert jest w stanie skuteczniej zaspokajać wyjątkowe potrzeby hodowców i rolników na całym świecie. Wzmocnione zespoły regionalne, wspierane przez usprawnione i doświadczone globalne kierownictwo, będą działać bardziej efektywnie lokalnie, zapewniając zrównoważony wzrost i lepszą obsługę klienta.
Nowy zarząd i globalny zespół
Nowy skład zarządu i zespołu globalnego odzwierciedla koncentrację firmy Koppert na strategicznym rozwoju, wydajności operacyjnej i przyszłych innowacjach.
Zespół Globalny koncentruje się na podejmowaniu strategicznych decyzji oraz zapewnianiu zrównoważonego rozwoju i stabilności na zmieniającym się rynku. Nadzoruje ogólny kierunek firmy, chroni podstawowe wartości na arenie międzynarodowej i wspiera skuteczną współpracę z interesariuszami na wszystkich poziomach.
Zarząd:
- CEO: René Koppert
- CBO: Martin Koppert
- CFO: Erik-Jan Verdegaa
Globalny Zespół będzie ściśle współpracował z zespołami regionalnymi, aby usprawnić operacje, wykorzystać szanse rynkowe oraz szybciej wdrażać innowacje. Zespoły regionalne będą odpowiedzialne za codzienne operacje i przekładanie strategicznych celów na konkretne wyniki, z naciskiem na wzrost i rentowność.
Zadaniem Globalnego Zespołu Liderów jest realizacja celów strategicznych. Zespół jest odpowiedzialny za wzrostu, optymalizację procesów i zorientowanie na klienta w różnych regionach na całym świecie.
Członkowie zespołu:
- Dyrektor Ameryki Północnej i Azji-Pacyfiku: René Ruiter
- Dyrektor Ameryki Południowej: Gustavo Hermann i Danilo Scacalossi Pedrazzoli
- Dyrektor Europy, Bliskiego Wschodu i Afryki (tymczasowo): René Ruiter
- Dyrektor ds. Transformacji: Peter Maes
- Dyrektor Marketingu: Adriana Boock
- Dyrektor ds. Innowacji: Sjoerd van der Ent
- Dyrektor Operacyjny: Peter Couwels
Zespół globalny będzie ściśle współpracował z zespołami regionalnymi w celu usprawnienia operacji, wykorzystania możliwości rynkowych i szybszego wdrażania innowacji. Będzie także odpowiedzialny za prowadzenie codziennych operacji i przekładanie celów strategicznych na konkretne wyniki, z naciskiem na wzrost i rentowność. Za region Europy Południowej i Afryki Środkowo-Wschodniej odpowiedzialny jest Boaz Oosthoek, natomiast Jurjen Boeringa za Europę Północną.
Gotowi na przyszłe wyzwania
Dzięki nowej strukturze zarządzania, Koppert robi znaczący krok w kierunku budowania silnych rynków regionalnych oraz wspierania wzrostu skoncentrowanego na potrzebach klienta. Bliska współpraca z ogrodnikami i rolnikami pozwala firmie tworzyć kolejne innowacyjne rozwiązania o globalnym zasięgu.
„Jesteśmy dumni, że możemy przedstawić doświadczony i zróżnicowany zespół, który pomoże nam realizować naszą strategię” — mówi CEO René Koppert. Dzięki tym zmianom jesteśmy dobrze przygotowani nie tylko, by wzmocnić naszą obecną pozycję na rynku, ale także zapewnić dalszy rozwój w ścisłej współpracy z naszymi klientami.”